HUMAN
BUILDING
Human rappresenta l’approccio OOMM nel voler generare rapporti di fiducia e rispetto nei confronti dei propri interlocutori. Sul campo assumiamo il ruolo rassicurante di accompagnatori e sostenitori di un processo di cambiamento sia individuale sia collettivo. Building costituisce l’insieme di contenuti e modalità di intervento che proponiamo per mettere le persone nelle condizioni di trasformare il “Vorrei essere” nel “VOGLIO DIVENTARE”.
PURPOSE
Volendo darne una definizione compiuta, il purpose è la capacità dell’azienda di distinguersi sul mercato generando valore di lungo termine per tutti i portatori di interesse (stakeholder).
Non solo i clienti e gli azionisti, quindi, ma anche i business partner, i dipendenti e la collettività.
Purpose è una bussola per coloro che vogliono dare una nuova direzione alla propria impresa.
È un processo guidato da un modello preciso e consequenziale che ispirerà persone e brand ad agire e rappresentare il purpose individuato.
MODELLO DELLE 4A
DI PURPOSING
FORMAZIONE
I trainer designer di OOMM studiano, elaborano e producono percorsi formativi secondo le reali esigenze del Cliente. La modalità di erogazione si basa su laboratori creativi legati al pensiero laterale che contribuiscono a dare valore all’approccio maieutico proposto. Gaming, sfide e premi arricchiscono i percorsi formativi creando engagement tra i partecipanti. Le macroaree di intervento sono:
Leadership
Comunicazione
Sviluppo Manageriale
Creatività
Tutte le attività di formazione sono sostenute da programmi di coaching individuale e team coaching per garantire i cambiamenti attesi in termini di comportamenti e performance.
COACHING
I processi di change management prevedono l’adozione di nuovi comportamenti e l’acquisizione di nuove capacità. Per poter mettere in pratica in maniera strategica le azioni utili al raggiungimento degli obiettivi di sviluppo, OOMM progetta per i propri Clienti percorsi di Coaching rivolti sia al team sia al singolo. Le macroaree di intervento sono:
Executive coaching
Allineamento del team
Accompagnamento ai percorsi di crescita carriera
Obiettivi strategici e individuazione piano di azioni
Tutti i percorsi di coaching vengono erogati sul rispetto degli standard professionali richiesti a livello internazionale.
COMMUNICATION E
IN-HOUSE MARKETING
Creiamo iniziative di comunicazione e in-house marketing sia per supportare il Cambiamento sia per rinforzare la brand identity aziendale (sia brand aziendale sia di prodotto).
CONVENTION AND
MOTIVATIONAL EVENTS
Nel 2015 con la vittoria del premio UFI (Unione Fiere Internazionali) per il progetto “la cura“ ideato e realizzato per Fiera Milano spa, OOMM consulting si è rivelata una delle aziende più accreditate per fornire percorsi di Edutainment nell’ambito dell’arte e dei sensi. Cinema, Fotografia, Teatro, Marketing olfattivo sono i grandi canali su cui i trainer designer OOMM progettano e realizzano esperienze di edutainment uniche nel loro genere. Tale modalità viene utilizzata per le convention aziendali ed eventi mirati a motivare e incentivare i partecipanti al cambiamento.
